El Ministerio de Trabajo y los sindicatos firmaron este lunes la nueva subida del Salario Mínimo Interprofesional (SMI) para 2026, en un acto presidido por el Presidente del Gobierno, Pedro Sánchez, y con la ausencia de la patronal. Como ya avanzó este diario, la ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, optó finalmente por retirar todas las condiciones y líneas rojas que habían pedido los autónomos y empresarios para secundar el nuevo alza del sueldo mínimo.
Este acuerdo, firmado sólo entre el Gobierno y los sindicatos, elevará el salario mínimo hasta los 1.220 euros mensuales en 14 pagas y podría ser aprobado ya este martes en el Consejo de Ministros. La firma culmina unas negociaciones marcadas por el desacuerdo con CEOE y CEPYME, que rechazaron la propuesta del Ejecutivo al no incorporar ninguna de sus condiciones. Entre ellas, indexar el precio de los contratos públicos que cobran las pymes al salario mínimo, o conservar la posibilidad de que los empleadores usen los pluses que pagan a sus empleados para alcanzar el SMI.
Apenas terminado el acto, el presidente de la Federación Nacional de Asociaciones de Trabajadores Autónomos (ATA), Lorenzo Amor, criticó en la red social X la ausencia de quienes soportarán el coste real de la medida: “Lo visten de acuerdo [a subida del salario mínimo] pero no lo pagarán ellos”.
- Trabajo firma la nueva subida del SMI hasta 1.220 euros sin la patronal
- ATA denuncia que el nuevo SMI se ha pactado «sin los que pagan las nóminas»
Trabajo firma la nueva subida del SMI hasta 1.220 euros sin la patronal
La nueva cuantía del SMI se sitúa en 1.220 euros brutos al mes en 14 pagas, lo que supone una subida del 3,1% respecto al salario mínimo vigente. En términos anuales, alcanza los 17.080 euros brutos.
Sin embargo, la patronal se desmarcó del acuerdo al considerar que la subida vuelve a trasladar todo el coste a las empresas, especialmente a las pymes y microempresas. CEOE había planteado que, si se aprobaba un nuevo incremento, debía ir acompañado de medidas de compensación: aparte de incentivos fiscales, pidió revisar el precio de los contratos de los autónomos con la Administración para que suban tanto como el salario mínimo y conservar la posibilidad de que los negocios absorban la subida con los complementos que ya pagan a sus empleados.
Ninguna de estas propuestas fue incorporada al texto final y Trabajo optó por pactar exclusivamente con los sindicatos, repitiendo el esquema de años anteriores.
Para miles de autónomos con empleados, el impacto no se limita al incremento directo del salario. La subida del SMI arrastra también un aumento automático de las cotizaciones sociales y de determinados complementos salariales. De hecho, se estima que el incremento supondrá un gasto de 700 euros más al año por empleado, sin contar otros costes ocultos.
La subida del salario mínimo podría aprobarse hoy martes
Tras la firma, el siguiente paso podría ser su aprobación en el Consejo de Ministros de este mismo martes.
De confirmarse el calendario, la subida entraría en vigor con efectos retroactivos desde el 1 de enero de 2026. Esto obligaría a muchas pymes a regularizar las nóminas ya abonadas en los primeros meses del año y a abonar las diferencias salariales correspondientes.
La retroactividad implica también un ajuste en las cotizaciones sociales ya ingresadas, lo que también generará cargas administrativas y costes adicionales por la gestión de estas nóminas.
ATA denuncia que el nuevo SMI se ha pactado «sin los que pagan las nóminas»
ATA criticó que el acuerdo se haya cerrado sin la patronal y denunció que el Gobierno vuelva a legislar en materia salarial sin el consenso de quienes asumen el coste.
El Presidente de ATA, Lorenzo Amor subrayó a través de la red social X que en el acto de firma estaban representados quienes cobran las nóminas y quienes recaudan más impuestos y cotizaciones, pero no quienes deben pagarlas. “Lo visten de acuerdo pero no pagan ellos”, afirmó en su mensaje.
Allí presentes,los que representan a quienes cobran las nóminas
Allí presentes los que representan a las entidades que cobrarán más impuestos y cotizaciones
Los Ausentes….
los que pagarán más a final de mes en nóminas impuestos y cotizaciones
Lo visten de acuerdo pero no pagan… https://t.co/gk23r1ulSC— Lorenzo Amor (@lorenzoamor_ata) February 16, 2026
Según explicó Amor, en el acuerdo «estaban presentes los que representan a quienes cobran las nóminas. También los que representan a las entidades que cobrarán más impuestos y cotizaciones«. Sin embargo, los ausentes son «los que pagarán más a final de mes en nóminas, impuestos y cotizaciones. Lo visten de acuerdo pero no pagan ellos”.
