La Región de Murcia ha activado una nueva batería de ayudas para impulsar la contratación entre autónomos y pymes. La Consejería de Empresa, Empleo y Economía Social ha publicado una convocatoria, dotada con 4,6 millones de euros, que permitirá subvencionar con hasta 15.750 euros la firma de nuevos contratos indefinidos.
Estas ayudas, gestionadas a través del Servicio Regional de Empleo y Formación (SEF), están dirigidas a fomentar el empleo entre colectivos con mayores dificultades de inserción laboral, como jóvenes, mujeres o parados de larga duración. Además, también se incentivará la conversión de contratos temporales en indefinidos, una fórmula cada vez más relevante en el mercado laboral actual.
La convocatoria llega en un contexto en el que las administraciones están reforzando las políticas activas de empleo tras los cambios introducidos por la reforma laboral. El objetivo es consolidar el contrato indefinido como la fórmula predominante, apoyando a los pequeños negocios que asumen el coste de crear empleo estable.
- Subvenciones de hasta 15.750 euros para autónomos que contraten de forma indefinida
- Incentivos adicionales para el medio rural y colectivos específicos
- Más de 750 contratos indefinidos apoyados en el último año
- Plazo de solicitud y condiciones
Subvenciones de hasta 15.750 euros para autónomos que contraten de forma indefinida
El programa contempla seis líneas de ayudas con cuantías que oscilan entre los 4.000 y los 15.750 euros por contrato, dependiendo de distintos factores como el perfil del trabajador, el tipo de empresa o la jornada laboral.
Uno de los colectivos prioritarios son los jóvenes menores de 30 años. En estos casos, la subvención puede alcanzar los 12.450 euros si la persona contratada es mujer, lo que refleja un doble objetivo: fomentar el empleo juvenil y reducir la brecha de género en el mercado laboral.
También se incluyen incentivos específicos para la contratación de desempleados de larga duración, así como para personas con especiales dificultades de acceso al empleo. En todos los casos, el denominador común es el mismo: promover la estabilidad laboral frente a la temporalidad.
Además, la convocatoria contempla ayudas para transformar contratos formativos o temporales en indefinidos. Esta medida resulta especialmente relevante para autónomos que ya cuentan con trabajadores en plantilla y buscan consolidar esos puestos de trabajo sin asumir en solitario el incremento de costes.
Según explicó la consejera de Empresa, Marisa López Aragón, estas ayudas “están diseñadas para facilitar el acceso al empleo estable de las personas con mayores dificultades de inserción, al tiempo que apoyan a empresas y autónomos en la creación de empleo de calidad”.
Incentivos adicionales para el medio rural y colectivos específicos
Más allá de las cuantías generales, la convocatoria introduce incentivos adicionales para determinados territorios y perfiles. En concreto, se refuerzan las ayudas en municipios de menos de 10.000 habitantes, con el objetivo de sostener el tejido empresarial en zonas rurales.
Este enfoque responde a uno de los principales retos del mercado laboral español: la despoblación y la falta de oportunidades en pequeñas localidades. Para muchos autónomos que operan en estos entornos, este tipo de subvenciones puede marcar la diferencia a la hora de decidir si ampliar plantilla.
La convocatoria también mantiene programas específicos como el de Retorno del Talento, que busca facilitar la contratación de personas que han trabajado o se han formado en el extranjero. Esta línea pretende recuperar capital humano cualificado y reforzar la competitividad de las empresas.
Otro de los programas incluidos es Talento Fuerzas Armadas, orientado a la inserción laboral de militares de tropa y marinería al finalizar su etapa en el servicio activo. En este caso, se trata de facilitar la transición hacia el mercado laboral civil, aprovechando la experiencia y formación de estos profesionales.
Más de 750 contratos indefinidos apoyados en el último año
Los datos del propio Servicio Regional de Empleo muestran que este tipo de ayudas está teniendo un impacto cada vez mayor. Durante 2025, se concedieron 756 subvenciones a autónomos y empresas que formalizaron contratos indefinidos, con un importe total cercano a los cuatro millones de euros.
Esta cifra supone un incremento del 13,17% respecto a 2024, cuando se registraron 668 contratos subvencionados. Además, se apoyaron 78 conversiones de contratos formativos en indefinidos, lo que confirma la tendencia hacia una mayor estabilidad en el empleo.
Desde la administración regional destacan que este modelo de ayudas está demostrando su eficacia tanto para mejorar la empleabilidad de colectivos vulnerables como para facilitar la toma de decisiones en los pequeños negocios.
Para los autónomos, el principal obstáculo a la contratación indefinida sigue siendo el coste. A diferencia de las grandes empresas, cuentan con menor margen financiero y mayor exposición al riesgo. En este contexto, subvenciones de hasta 15.000 euros pueden compensar una parte significativa del coste laboral durante los primeros meses o incluso el primer año.
Plazo de solicitud y condiciones
El plazo para solicitar estas ayudas estará abierto hasta el 30 de septiembre, y las solicitudes deberán presentarse a través de la sede electrónica de la Comunidad Autónoma de la Región de Murcia.
Podrán beneficiarse de las subvenciones tanto las nuevas contrataciones como aquellas realizadas desde el 1 de octubre de 2025, siempre que cumplan los requisitos establecidos en la convocatoria.
Este carácter retroactivo amplía el alcance del programa y permite que muchos autónomos que ya han contratado en los últimos meses puedan acceder a la ayuda.
