El Instituto Nacional de Estadística (INE) publicó el pasado martes los datos de la Encuesta Trimestral de Coste Laboral (ETCL) correspondientes al tercer trimestre de 2024, con cifras poco positivas para los autónomos con empleados. El coste laboral total experimentó un aumento del 4,4% respecto al mismo periodo de 2023, situándose en 3.020,71 euros por trabajador al mes

Este incremento se debería, principalmente, a dos factores: el aumento de los salarios y el de las cotizaciones a la Seguridad Social. El coste salarial, que engloba salarios, complementos salariales, horas extras, pagos atrasados y pagas extraordinarias, ha crecido un 4,1% interanual, hasta alcanzar los 2.205,43 euros.  

Por su parte, el resto de costes, en los que se incluyen las cotizaciones obligatorias a la Seguridad Social, han aumentado un 5,2%, situándose en 815,28 euros por trabajador. 

Los costes laborales son el conjunto de gastos que asume un empleador por tener contratados a sus trabajadores. Para un autónomo con empleados, estos costes van más allá del simple salario que se paga cada mes, e incluyen otros conceptos.

La mayor parte de éstos se responden a las cotizaciones a la Seguridad Social, las cotizaciones a seguros complementarios (planes de pensiones, seguros médicos, etc.), indemnizaciones por despido, gastos de formación y otros gastos como uniformes o equipos de protección. 

Aumento de los costes laborales para los autónomos con empleados 

Los costes laborales, sumarían, además de los costes salariales, los correspondientes a cotizaciones, indemnizaciones y complementos. Pues bien, las últimas cifras del INE ya reflejan que los autónomos pagaban de media un 4,4% más por cada empleado durante el tercer trimestre de 2024 respecto al mismo periodo de 2023. De este modo alcanzó los 3.020,71 euros por trabajador al mes. 

Asimismo, el aumento de los costes salariales podría deberse a la subida de las cotizaciones sociales, del Mecanismo de Equidad Intergeneracional (MEI), a la dificultad para encontrar trabajadores cualificados en algunos sectores y al aumento del Salario Mínimo Interprofesional (SMI). No hay que olvidar que, en los últimos años, el SMI se ha elevado un 58%. 

Estos son los sectores donde es más caro contratar asalariados 

El análisis por sectores de actividad revela que las industrias extractivas (7,8%), las actividades profesionales, científicas y técnicas (6,3%) y las actividades sanitarias y de servicios sociales (6,3%) son las que han experimentado mayores aumentos en el coste laboral. 

Esto se traduce en que los autónomos que operan en estos sectores han visto un aumento en sus gastos de personal. Entre las principales causas de este crecimiento se encontraría la escasez de determinados perfiles profesionales. 

Por ejemplo, un autónomo que tenga una empresa de servicios sanitarios con diez empleados, habrá visto subir sus costes en aproximadamente 197 euros por trabajador cada mes durante el último año, lo que supone casi 2.000 euros anuales.

Las comunidades autónomas donde más se han incrementado los costes laborales

En cuanto a las comunidades autónomas, Extremadura, Región de Murcia y Comunidad Valenciana presentan los mayores incrementos de costes laborales, mientras que Andalucía, País Vasco y Castilla-La Mancha registran los menores. 

Estos costes laborales pueden variar significativamente de una comunidad a otra, y la disparidad puede deberse a las diferencias en el tejido empresarial de cada comunidad, la estructura salarial, el coste de la vida o las políticas de empleo, entre otros factores. 

Por ejemplo, en Madrid y País Vasco contratar a un trabajador cuesta más de 3.500 euros, mientras que en Extremadura sigue costando menos de 2.500 euros mensuales, a pesar del incremento de más de 200 euros experimentado en el último año. 

Los costes laborales seguirán creciendo en 2025  

Las perspectivas para 2025 indican que estos costes laborales de los autónomos con empleados continuarán aumentando. Entre las causas, se encuentran cuestiones que ha ido repasando este diario en las últimas semanas. Son las siguientes: 

  • Actualización automática del SMI: La propuesta del Gobierno de actualizar automáticamente el Salario Mínimo Interprofesional (SMI) con la inflación, previsiblemente conllevará un aumento de los costes salariales. 
  • Reducción de la jornada laboral: La más que posible instauración de la jornada laboral de 37,5 horas semanales podría obligar a algunos autónomos a contratar más personal para cubrir las mismas horas de trabajo, lo que incrementaría sus costes.  
  • Mecanismo de Equidad Intergeneracional (MEI): El MEI, en vigor desde enero de 2023, hace que sigan aumentando las cotizaciones a la Seguridad Social, impactando directamente en los costes laborales de los autónomos.