El Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST), organismo científico-técnico del Ministerio de Trabajo y Economía Social, ha sido galardonado en la categoría Institucional de los IX Premios Innovación y Salud, otorgados por Mutua Universal. Estos premios reconocen anualmente instituciones, organismos y empresas que implementan proyectos innovadores para la promoción de la salud y la mejora de la calidad de vida de los trabajadores.
La ceremonia de entrega de premios tuvo lugar la noche del 20 de noviembre en el Casino de Madrid. Contó con la presencia de Aitana Garí Pérez, directora del INSST, quien recogió el galardón. Durante su intervención, enfatizó que este reconocimiento refuerza la importancia de fomentar una cultura preventiva en todos los niveles de la sociedad. “Este premio no sólo reconoce nuestro trabajo, sino también la importancia de mantener viva una cultura preventiva en cada empresa, en cada institución y en cada rincón de nuestra sociedad”, afirmó.
El premio reconoce la labor del INSST en la prevención de riesgos laborales en los negocios
El INSST ha sido distinguido en su casi medio siglo de historia (fue fundado en 1976), por su labor en el análisis y la mejora de las condiciones de trabajo, así como por su capacidad de colaboración con entidades autonómicas, nacionales, europeas e internacionales. En palabras de Garí, “la clave está en seguir colaborando, en sumar fuerzas y en no perder de vista el objetivo común: garantizar que cada persona regrese a su hogar al final de la jornada laboral sana y segura”.
Entre las iniciativas recientes del INSST, destaca la campaña Un día cualquiera, diseñada para prevenir accidentes laborales y enfermedades profesionales. Esta campaña pone énfasis en cómo estas situaciones pueden impactar drásticamente en la vida de los trabajadores y subraya que, con medidas preventivas adecuadas, un alto porcentaje de accidentes y enfermedades pueden evitarse. La campaña ha sido considerada un ejemplo del compromiso del INSST con la seguridad y la salud en el entorno laboral.
Además de este organismo, otras organizaciones reconocidas en los IX Premios Innovación y Salud fueron: Eiffage Energía y Aluminios Cortizo, en la categoría Gran Empresa; así como a Emuca y UTE ABI Corredor Norte en la categoría Pequeña y Mediana Empresa. El evento además incluyó un coloquio sobre el impacto del mundo digital en la salud laboral, reuniendo a representantes de diversas instituciones como el INSS y Madrid Excelente.
El INSS proporciona asesoramiento técnico y difunde conocimientos en prevención de riesgos laborales a los negocios
El INSST no sólo se centra en la investigación y el estudio de las condiciones de trabajo, sino que también proporciona asesoramiento técnico y difunde conocimiento especializado en prevención de riesgos laborales. Ello, a través de sus cuatro centros nacionales, en Madrid, Barcelona, Sevilla y Vizcaya, y los gabinetes técnicos en Ceuta y Melilla.
La labor del INSST se enmarca en la Estrategia Española de Seguridad y Salud en el Trabajo 2023-2027, que busca reducir las cifras de accidentes laborales y enfermedades profesionales en el país. Esta estrategia enfatiza la necesidad de anticiparse a los riesgos derivados de las transiciones digital, ecológica y demográfica, alineándose con el Marco Estratégico Europeo de Seguridad y Salud en el Trabajo 2021-2027. En este sentido, desempeña un papel crucial en la implementación de estas políticas, promoviendo entornos de trabajo seguros y saludables que contribuyan al bienestar de los trabajadores y al progreso de las empresas y la sociedad en su conjunto.
La colaboración del INSST con organismos internacionales, como la Organización Internacional del Trabajo (OIT) y la Agencia Europea para la Seguridad y la Salud en el Trabajo, refuerza su compromiso con la mejora continua de las condiciones laborales. Estas alianzas permiten el intercambio de experiencias y la adopción de buenas prácticas a nivel global, enriqueciendo las estrategias nacionales de prevención de riesgos laborales.
La relación entre el organismo y las CCAA busca que las medidas preventivas se adapten a las particularidades de cada región
En el ámbito nacional, el INSST trabaja estrechamente con las comunidades autónomas, facilitando la coordinación y el intercambio de información para la implementación efectiva de políticas de seguridad y salud en el trabajo. Esta colaboración asegura que las medidas preventivas se adapten a las particularidades de cada región, optimizando su eficacia y alcance.
Otro motivo por el que ha recibido esta distinción por parte de Mutua Universal es la labor de formación y sensibilización que lleva a cabo, pilares fundamentales en su trayectoria. A través de programas educativos, campañas de concienciación y la difusión de materiales informativos, el instituto busca empoderar a trabajadores y empleadores, fomentando una cultura preventiva que reduzca cualquier incidente laboral.
